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[聊天]工作兩年都沒調薪你會換工作嗎? 關閉[複製鏈接]

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樓主
發表於 2013-5-24 08:53 PM|只看該作者|正序瀏覽
我在同一間公司服務兩年了,工作時間朝九晚五,也就這樣度過兩年了。
但是薪水一直沒增加,讓我有想要換工作談薪水看可不可以比原本工作
多些錢的想法?如果是你們會怎麼做呢?直接換工作嗎?還是繼續為公司賣命
等待加薪或是高升的機會呢?
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發表於 2021-3-10 07:07 AM|只看該作者
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換工作前應該要看自己實力經驗及年齡
若實力大於經驗故年齡就不用考慮
相反地年齡大且實力普普
只好承認現實待在退休
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發表於 2021-3-10 12:33 AM|只看該作者
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在一間公司待超過10年你就會知道要每年漲薪水是不太可能的
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發表於 2021-3-7 02:41 PM|只看該作者
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如果很爽 不用加班 離家又近
我大概不會走 因為等退休
如果還年輕 利馬閃人
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發表於 2021-3-7 11:00 AM|只看該作者
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下一份工作 就能保證年年調薪嗎? 若無法保證, 那為何要換工作?

千萬別以為換工作就可解決職場上的任何大小事.......




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發表於 2021-3-7 09:14 AM|只看該作者
我前份工作也是兩年半沒調薪,還理由一堆。技術學完就離開,別部門也趁機要調薪,老闆最後只能讓一步。
因為那部門再走一個人就不做案子了。
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發表於 2021-3-6 08:23 PM|只看該作者
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如果績效表現很好,都沒調薪就會考慮走人,而且是一年內
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發表於 2013-7-30 10:34 PM|只看該作者
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換之前去人力銀行看看自己的價值多少?
如果能找到更高的薪水,馬上換囉~
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regjhlee 該用戶已被刪除
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發表於 2013-7-30 10:21 PM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
有時候,因為不會常加班,給了老闆覺得你不忙
可是一旦忙起來,他又覺得這是應該的
如果時間可以安排,又可以快樂的工作,又能學到東西
那建議還是繼續待
反正也有特休

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timtonyenson 該用戶已被刪除
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發表於 2013-7-30 06:27 PM|只看該作者
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你在業界是新手或老手?,如果是新手,那公司訓練你到現在,剛好是你什麼都進入狀況的時候
不過談調薪還要看你的能耐到哪裡?能為公司分擔多少工作?好好衡量一下在公司細談你的狀況




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發表於 2013-7-30 03:07 PM|只看該作者
我覺得先騎驢找馬吧~找一個有前景能夠讓自己成長的環境,再走人!!
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發表於 2013-7-30 11:58 AM|只看該作者
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朝九晚五這麼穩定的工作,要是我就滿足了,哪還要求要加薪呢,BTW,我們公司常常超過2年才小調薪

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WILLIIAAMM 該用戶已被刪除
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發表於 2013-7-27 12:00 AM|只看該作者
目前景氣不是很好 外面工作也不怎麼好找 所以你考以考慮再繼續待在目前的工作

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pc1355 該用戶已被刪除
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發表於 2013-7-26 11:09 PM|只看該作者
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Hi Qqman:我得告訴您,你要求加薪之前,你要先準備有離職的準備,因為如果你沒有對公司有極大的營利貢獻,原則上要求要加薪的成功率不高,為什麼說你要有離職的準備呢?因為,主管在聽到你要求加薪之後,他有可能會把你的工作量提升(搞你),或是對你的印象有了先入為主的觀念;薪水愈多,通常代表責任也愈重。你的年資才二年,說坦白一點,你根本不夠資格!!在職場上,要求加薪的人,通常代表你真的有顯著的表現(被利用的價值愈高,替代性小),不用要求老闆加薪,老闆自然而然也會問您覺得你目前的薪水如何~關心您之類的話。加油~~先不要急!...
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snowbird1 該用戶已被刪除
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發表於 2013-7-26 09:03 PM|只看該作者
我也差不多是這個情況,做了五年薪資多少是有調整但是現在結婚後常常手頭很緊。我也想換工作了說




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